Agent(e)s de sensibilisation environnementale: Patrouille bleue et Patrouille verte (Regroupement des Éco-quartiers)

Agent(e)s de sensibilisation environnementale: Patrouille bleue et  Patrouille verte
(Regroupement des Éco-quartiers)
 

Le poste consiste à sensibiliser la population montréalaise à différents enjeux environnementaux dont la gestion de l’eau, la gestion des matières résiduelles et la gestion de la forêt urbaine. Les agents de sensibilisation, qui sont des étudiants de niveau collégial ou universitaire, sont appelés à travailler dans le cadre de la Patrouille bleue (du 1er mai au 2 juin 2017) et de la Patrouille verte (du 5 juin au 15 août 2017). En étroite collaboration avec l’équipe de l’éco-quartier, le patrouilleur réalise différentes activités de sensibilisation et d’éducation relative à l’environnement, dont des tournées de porte-à-porte, des kiosques dans des lieux publics, des animations dans les camps de jour. Le patrouilleur participe également à des projets variés relevant des éco-quartiers. Les patrouilleurs reçoivent des formations portant sur les thèmes et les techniques de sensibilisation et d’éducation relative à l’environnement. Plusieurs patrouilleurs ont accès gratuitement à un BIXI pendant leur mandat.

Durée:

Entrée en fonction : 1er mai
Fin du mandat : 2 juin 2017 (Patrouille bleue)
Possibilité de prolongation du 5 juin au 15 août 2017 (Patrouille verte)

Salaire : 13.25 $ / heure 
 
Horaire de travail:  32 heures/semaine (avec possibilités de travailler en soirée et les fins de semaines)
 
Exigences / Atouts :• étudier dans un domaine relatif à l'environnement, aux sciences politiques, aux communications, à l’animation socio-culturelle, ou dans tout domaine jugé pertinent;
• être âgé entre 17 ET 30 ANS (INCLUSIVEMENT) au moment du début de l’emploi;
• avoir été inscrit comme étudiant à temps plein pendant l'année scolaire précédente et
compter poursuivre des études à temps plein pendant l'année scolaire subséquente; 
• être citoyen canadien, résident permanent ou désigné comme réfugié en vertu de la Loi
sur l'immigration et la protection des réfugiés;
• être légalement autorisé à travailler au Canada conformément aux dispositions législatives
et réglementaires en vigueur dans la province ou le territoire visé.
• Expérience de travail dans un domaine relié à l’emploi;
• Expérience de travail d’équipe;
• Expérience en animation (camp de jour, etc.);
• Bilinguisme (ou plus);
• Intérêt pour la politique municipale;
• Expérience de bénévolat;
• Implication au sein d’organismes communautaires;
• Être à l’aise en vélo et posséder un casque de vélo.

POUR POSTULER:

Date limite pour postuler pour la Patrouille bleue : 14 avril 2017 

Date limite pour postuler pour la Patrouille verte : 14 mai 2017 
Faire parvenir un curriculum vitae accompagné d’une lettre d’intention à l’adresse regroupementeqcv@gmail.com
Énumérer dans votre lettre d’intention toutes les zones de travail où vous pouvez
travailler :
• Ahuntsic-Cartierville, Saint-Laurent;
• Montréal-Nord, Saint-Léonard, Anjou, Rivière-des-Prairies-Pointe-aux-Trembles;
• Côte-des-Neiges-Notre-Dame-de-Grâce, Ville-Mont-Royal, Côte-Saint-Luc, Outremont,
Westmount
• Verdun, LaSalle, Sud-Ouest;
• Ville-Marie, Mercier-Hochelaga-Maisonneuve
• Rosemont-La-Petite-Patrie, Le Plateau mont-Royal; Villeray-Saint-Michel-Parc-Extention
• Lachine, Pierrefonds-Roxborro, Beaconsfield, Kirkland, Ile-Bizard-Sainte-Geneviève 

 

QU'EST CE QUE LE REGROUPEMENT DES ÉCO-QUARTIERS?

Le Regroupement des Éco-quartiers (REQ) est un réseau fortement enracinés dans l’ensemble du territoire montréalais. Les éco-quartiers membres du REQ sont à la base de nombreux projets de développement durable, d’implication citoyenne et d’éducation relative à l’environnement. Investis dans des projets allant du compostage, à l’économie d’eau potable en
passant par l’agriculture urbaine et la sensibilisation à l’agrile du frêne, les éco-quartiers desservent à l'année 90% de la population montréalaise. Pour en savoir plus : www.ecoquartiers.org

 
Le Regroupement des Éco-quartiers souscrit à une politique d’accès égalitaire à l’emploi. Il est important de respecter les exigences mentionnées ci-haut, car des preuves seront exigées lors de votre première journée de travail pour confirmer que vous êtes bien âgé entre 17 et 30 ans, que vous étiez inscrit comme étudiant à temps plein à l’hiver 2017 et que vous êtes inscrit pour la session d’automne 2017.
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