Nouvelles

Lauréats des prix de bénévolat 2009

Les lauréats des prix de bénévolat de Côte Saint-Luc 2009 sont énumérés ci-dessous. Félicitations à tous les récipiendaires et merci à tous ceux offrent de leur temps à notre communauté.

  • Trophée Mémorial William E Kesler : En reconnaissance de la contribution exceptionnelle d’un bénévole aux programmes d’événements spéciaux des Loisirs et des parcs. Le prix de cette année est décerné à Bernard Pont.
  • Prix des événement spéciaux communautaires : En reconnaissance de la contribution exceptionnelle d’un bénévole aux programmes communautaires d’événements spéciaux. Le prix de cette année est décerné à Mindy et Irving Schok.
  • Prix de la légion royale canadienne Brigadier Frederick Kisch, filiale #97 : En reconnaissance des efforts exceptionnels du jeune bénévole de l’année, un « leader de demain » visant à faire la différence à Côte Saint-Luc par ses activités bénévoles. Le prix de cette année est décerné à Kevin Barnes.
  • Prix socioculturel : En reconnaissance de la contribution exceptionnelle d’un bénévole aux programmes socioculturels des Loisirs et des parcs. Le prix de cette année est décerné à Roz Agulnik et Harold Greenspon.
  • Prix spécial de reconnaissance : Honore un bénévole pour sa contribution significative aux activités récréatives des Loisirs et des parcs pendant plusieurs années. Ce prix reconnaît les accomplissements spéciaux au niveau communautaire. Le prix de cette année est décerné à Rhonda Shechtman.
  • Prix Hazel Lipes : En reconnaissance de la contribution exceptionnelle d’un bénévole aux programmes des Services communautaires. Le prix de cette année est décerné à Beverley Rath.
  • Prix d’excellence pour l’oeuvre de toute une vie en reconnaissance d'une contribution et d’un dévouement exceptionnel. Le prix de cette année est décerné à Mollie Udashkin.
  • Prix des services médicaux d’urgence : En reconnaissance de la contribution exceptionnelle, de la conscience professionnelle et des qualités de leadership d’un bénévole des Services médicaux d’urgence. Le premier prix d'excellence en gestion des SMU est décerné à Rafael Aroutunian. Le deuxième prix d'excellence en excellence enseignement des SMU est décerné à Jarred Knecht. Le troisième prix des SMU pour la recrue de l'année est décerné à Phil Vourtzoumis. 
  • Prix vCOP :  En reconnaissance de la contribution exceptionnelle d’un bénévole en tant que leader de la promotion de la sécurité dans la communauté. Le prix de cette année est décerné à Susan Schwartz.
  • Prix ECO : En reconnaissance d’un bénévole ayant fait preuve de leadership dans la défense et la promotion de l’action environnementale dans la communauté. Le prix de cette année est décerné à Alison Levine et John Sciascia.
  • Prix de l’ambassadeur de l’année : Honore un citoyen de Côte Saint-Luc illustrant le mieux les qualités charitables du service à l’ensemble de la communauté. Le prix de cette année est décerné à Al Grosser.
  • Prix sportif : En reconnaissance de la contribution exceptionnelle d’un bénévole aux programmes de sports communautaires. Le prix de cette année est décerné à Jack Rosenfield.
  • Trophée Mémorial Stewart Mankofsky : Honore un athlète/bénévole qui personnifie des qualités de dévouement, d'esprit sportif, et une passion pour la compétition. Le prix de cette année est décerné à Matthew Zeitz.
  • Prix Edward J. Kirwan : Honore le bénévole de l’année pour sa contribution exceptionnelle aux programmes communautaires des Loisirs et des parcs. Le prix de cette année est décerné à Cynthia Segal-Friedman.

Côte Saint-Luc vend ses anciennes plaques de nom de rue pour soutenir les SMU

Côte Saint-Luc, le 9 octobre 2009 – La Ville de Côte Saint-Luc mettra en vente ses anciennes plaques de nom de rue à compter du 19 octobre, et tous les profits serviront à soutenir les Services médicaux d’urgence de Côte Saint-Luc (SMU).

Côte Saint-Luc a installé de nouvelles plaques de nom de rue cet été. Des plaques plus grandes ont remplacé les anciennes plaques noir sur blanc et blanc sur jaune. La ville vendra seulement les plaques noir-sur-blanc.

« Quand nous avons annoncé le remplacement des plaques de nom de rue, plusieurs résidants m’ont demandé s’ils pouvaient acheter les vieilles plaques, comme il est possible de le faire dans bien des villes, a mentionné le conseiller Cohen, responsable de la toponymie et des communications. Après nous être renseignés sur les démarches qui avaient été prises dans d’autres villes pour vendre les anciennes plaques de nom de rue, nous avons préparé un projet et établi des prix qui, à mon avis, plairont aux résidants. »

À compter du lundi 19 octobre, le public pourra acheter les anciennes plaques de nom de rue a l'hotel de ville (5801 boulevard Cavendish), du lundi au vendredi de 8h30 h à 16h30. Du 19 au 23 octobre, les plaques seront vendues au prix de 50 $ chacune. Du 26 octobre au 6 novembre, les plaques qui restent seront vendues au prix de 25 $ chacune.

« Ces plaques évoquent une part de l’histoire de la ville. C’est une excellente idée de cadeau pour une personne qui a déjà habité à Côte Saint-Luc, a suggéré le conseiller Cohen. »

Certaines des plaques noir sur blanc sont rouillées et la ville ne mettra pas en vente ces plaques endommagées.

La liste des plaques de nom de rue disponibles sera affichée à CoteSaintLuc.org ainsi que dans tous les édifices municipaux. Elles seront disponibles selon le principe du premier arrivé, premier servi. Toutes les sommes recueillies iront au profit des SMU de Côte Saint-Luc, le service de premiers répondants médicaux bénévoles de la ville.

-30-

Pour plus d’information : Darryl Levine, Directeur des Affaires publiques et des communications,
514-485-8905, dlevine@cotesaintluc.org

Des représentants de la ville de CSL et de l'union des employés cols blancs signent la nouvelle convention collective

Mercredi 30 septembre à 16 h, la ville de Côte Saint-Luc et le Syndicat des fonctionnaires municipaux de Montréal (SCFP, local 429), le syndicat qui représente les cols blancs de Côte Saint-Luc, ont signé une nouvelle convention collective à l’hôtel de ville de Côte Saint-Luc. Cette nouvelle convention est valide jusqu’au 31 décembre 2012.

 

 

Côte Saint-Luc et le syndicat représentant les employés cols blancs signent une convention collective

Côte Saint-Luc, le 30 septembre 2009 – La Ville de Côte Saint-Luc et le Syndicat des fonctionnaires municipaux de Montréal (SCFP, local 429), syndicat représentant les employés cols blancs de Côte Saint-Luc, ont signé une nouvelle convention collective le mercredi 30 septembre à 16 h, à l’hôtel de ville de Côte Saint-Luc. La nouvelle convention collective sera en vigueur jusqu’au 31 décembre 2012.

« La convention collective que nous avons négociée garantit des conditions favorables autant pour Côte Saint-Luc que pour ses employés cols blancs, a souligné le maire Anthony Housefather. Je suis particulièrement heureux que nous ayons retrouvé cette flexibilité que nous n’avions plus pendant la période des fusions forcées, notamment le droit de la ville à l’embauche d’étudiants ou d’employés saisonniers qui ne sont pas visés par la plupart des clauses de la convention collective et la reconnaissance du droit de la ville à utiliser des bénévoles pour tenir différents rôles comme aux Services médicaux d’urgence et dans le programme Citoyens en patrouille. »

« Je suis aussi très heureux que la convention soit signée en anglais et en français et que les deux versions soient officielles, ce qui permettra aux résidants et aux employés de lire la convention dans la langue de leur choix et témoigne en plus de l’importance du bilinguisme à Côte Saint-Luc. Cette convention collective reflète vraiment les besoins uniques et la réalité propre à Côte Saint-Luc et à ses résidants. Je suis fier que toutes les négociations aient été menées à l’interne, et je profite de l’occasion pour remercier Andrea Charon, notre conseillère juridique, RH, et Nadia Di Furia, notre directrice des RH, ainsi que leur équipe respective pour leur excellent travail. »

Selon les saisons, de 150 à 170 employés cols blancs sont à l’emploi de Côte Saint-Luc. Les employés cols blancs effectuent différentes tâches, comme personnel de soutien administratif, agents de sécurité publique, répartiteurs, inspecteurs en bâtiment, acheteurs, préposés au service d’accueil, archivistes et commis à la bibliothèque.

En février dernier, Côte Saint-Luc a signé une convention collective avec ses employés cols bleus. Cette convention est également en vigueur jusqu’au 31 décembre 2012.

-30-

Pour plus d’information : Darryl Levine, Directeur des Affaires publiques et des communications, 514-485-8905, dlevine@cotesaintluc.org

Conseillère d'une ville au Japon rend visite à Côte Saint-Luc

Masako Awata, membre du conseil municipal de la ville japonaise de Toyoyama, a visité l’hôtel de ville ainsi que la bibliothèque de Côte Saint-Luc et assisté à la réunion du conseil municipal du 29 septembre dernier. Le conseiller Steven Erdelyi, qui a enseigné l'anglais au Japon pendant deux ans, a accueilli la conseillère Awata en japonais avant que le maire Anthony Housefather l’invite sur scène pour s'adresser à l'auditoire. La conseillère Awata était au Canada pour rendre visite à sa fille, qui habite Côte Saint-Luc. Toyoyama, une ville située au centre du Japon dont la population est d'environ 13 500 résidants, est la ville natale d’Ichiro Suzuki, le  voltigeur de droite des Seattle Mariners.

Côte Saint-Luc reçoit le premier prix de la Semaine des Travaux publics pour une deuxième année consécutive

Côte Saint-Luc, le 14 septembre 2009 – Pour la deuxième année consécutive, l’association représentant les professionnels des travaux publics au Canada a décerné son premier prix à la Ville de Côte Saint-Luc à la remise annuelle des prix de la Semaine nationale des travaux publics.

L’Association canadienne des travaux publics (ACTP) a attribué le premier prix à Côte Saint-Luc dans la catégorie des villes de 50 000 ou moins de population. Les résultats seront annoncés officiellement lors du dîner de l’ACTP à l’occasion du congrès de l’American Public Works Association, qui aura lieu le 14 septembre à Columbus, Ohio.

« Notre Semaine des travaux publics est devenue un événement annuel à Côte Saint-Luc parce que nous voulons que les résidants apprécient pleinement le travail formidable des hommes et des femmes qui nettoient nos rues, plantent nos fleurs et contribuent à faire de notre ville ce qu’elle est pour nous », a souligné le maire Anthony Housefather.

La Semaine des travaux publics à Côte Saint-Luc a permis de recueillir 4 000 $ pour la Fondation de l’Hôpital de Montréal pour enfants, du 19 au 24 mai. Le directeur des Travaux publics, David Tordjman, a fait jouer ses muscles et passé une journée avec l’équipe chargée de la collecte des ordures, ce qui a aidé à recueillir des fonds auprès du personnel. Des fonds additionnels ont été amassés au barbecue des employés lors d’un concours de lancer de tartes. Les élèves des classes de 3e année ont visité les installations des travaux publics et notre personnel d’éducation aux questions environnementales s’est rendu à l’école Maimonides afin de promouvoir les lunchs sans déchets et le recyclage. Le Festival des travaux publics a pris fin le dimanche 24 mai avec un barbecue, jeux gonflables pour les enfants, promenades en charrette, dépôt de résidus domestiques dangereux et autres.

« Je tiens à remercier Beatrice Newman qui a planifié cette extraordinaire semaine d’activités digne d’un premier prix, de même que David Tordjman qui l’a soutenue dans ses efforts, a dit le conseiller Mitchell Brownstein, responsable des questions relatives aux travaux publics. J’ai bien hâte de voir ce qu’ils nous réservent pour l’an prochain. »

- 30 -

Pour plus d’information : Darryl Levine, Directeur des Affaires publiques et des communications,
514-485-8905, dlevine@cotesaintluc.org

Côte Saint-Luc nomme Jordy Reichson au poste de directeur de la Sécurité civile

Côte Saint-Luc, 31 août 2009 – La ville de Côte Saint-Luc a annoncé aujourd’hui la nomination de Jordy Reichson au poste de directeur de la Sécurité civile.

M. Reichson est à l'emploi de la ville depuis juillet 2008, à titre de gérant de l’Aménagement urbain. Depuis les 11 dernières années et durant son temps libre, il est bénévole aux Services médicaux d’urgence (SMU), où il a dévoué d’innombrables heures.

« Jordy apportera ses nombreuses compétences et connaissances à l’équipe de direction et il continuera d’être un atout précieux pour la ville, déclare le Maire Anthony Housefather. Son savoir-faire et sa détermination bénéficieront aux résidants, au personnel et aux bénévoles. »

M. Reichson aura la responsabilité de cinq dossiers relatifs à la sécurité, soient la Sécurité publique, les Services médicaux d’urgence, les vCOP (Citoyens bénévoles en patrouille), la répartition des appels d’urgence et les mesures d’urgence.

« Cette nouvelle position regroupera tous nos services d’urgence et de prévention sous un même chapeau, ce qui contribuera à améliorer davantage la position de Côte Saint-Luc comme l’une des communautés les plus sécuritaires au Québec », déclare Glenn J. Nashen, conseiller municipal responsable de la sécurité civile. Ayant travaillé comme bénévole pendant de nombreuses années avec Jordy, je suis convaincu qu’il s’acquittera de ses nouvelles responsabilités avec beaucoup de succès. »

M. Reichson détient un baccalauréat en arts avec une spécialisation en aménagement urbain de l’Université Concordia. Il est un bénévole actif des Ambulances St-Jean, où détient le titre de directeur régional, et de la Patrouille canadienne de ski. Aux SMU de Côte Saint-Luc, M. Reichson occupe le poste de lieutenant; il possède une forte expérience de premier répondant. Étudiant, M. Reichson a travaillé comme répartiteur au Centre d’appels d’urgence de Côte Saint-Luc.

« J’ai hâte de servir les résidants de Côte Saint-Luc dans le cadre de cette nouvelle fonction, dit M. Reichson. Côte Saint-Luc est chef de file en matière de santé et de sécurité et je travaillerai diligemment pour maintenir et améliorer davantage ces normes. »

M. Reichson relève du directeur général et du conseiller responsable de la Sécurité civile. On peut le rejoindre au 514-485-6800, poste 5105 pour par courriel à jreichson@cotesaintluc.org.

-- 30 --

Pour plus d’information : Darryl Levine, directeur des Affaires publiques et des communications, 514-485-8905, dlevine@cotesaintluc.org.

Fermeture de la piscine

En guise de respect suite au décès de Hila Zohar, la piscine de Côte Saint-Luc a été fermée jeudi, le 20 août 2009. Puisse la famille être épargnée de toute autre douleur.

 

Visites gratuites pour tout savoir sur les arbres de Côte Saint-Luc

Côte Saint-Luc, le 13 août 2009 – Trois promenades commentées de 90 minutes sont proposées gratuitement aux résidants de Côte Saint-Luc, leur offrant la chance de mieux connaître les arbres qui enjolivent le voisinage.

Dans la forêt urbaine : Les arbres de Côte Saint-Luc, une série présentée en trois volets, sera animée par Bronwyn Chester, auteure d’un guide de l’Université McGill sur les arbres. La première promenade, prévue le 26 août, propose une visite du parc des Vétérans et du parc Nathan Shuster. La deuxième aura lieu le 2 septembre, dans le secteur du chemin Bailey et du chemin Merton; et la troisième, le 9 septembre dans le secteur allant de l’avenue Westminster à l’avenue Blossom. Toutes les visites se déroulent de 17 h 30 à 19 h.

« Peu d’entre nous connaissent le nom des arbres qui font partie de notre décor de tous les jours. Ces visites commentées sont conçues pour sensibiliser les gens à la valeur et à la variété des arbres de leur quartier. Il ne faut pas tenir pour acquis notre forêt urbaine, car les arbres que nous entretenons protègent l’air que nous respirons et offrent un couvert de verdure à notre milieu de vie. »

Pour vous inscrire, téléphonez à la Bibliothèque publique Eleanor London Côte Saint-Luc au 514-485-6900, poste 4205, ou rendez-vous sur place.

La Bibliothèque publique Eleanor London Côte Saint-Luc est située au 5851, boul. Cavendish, et elle est ouverte tous les jours de 10 h à 22 h. Pour plus d’information concernant la bibliothèque, téléphonez au 514-485-6900 ou visitez www.elcslpl.org.

-30-

Pour plus d’information, veuillez communiquer avec : Mona Turner, 514-485-6900, poste 4205 ou mturner@cotesaintluc.org.

Côte Saint-Luc honorera la protectrice d’Anne Frank durant la Deuxième Guerre mondiale à la Promenade des droits de la personne,

Côte Saint-Luc, le 16 juin 2009 – La Ville de Côte Saint-Luc dévoilera une plaque en l’honneur de Miep Gies le mercredi 1er juillet à 17 h 30, à la Promenade des droits de la personne. Avec l’aide d’autres citoyens allemands, Miep Gies a gardé Anne Frank et sa famille en sécurité en les cachant pendant l’occupation des Pays-Bas par les nazis durant la Seconde Guerre mondiale. Après l’arrestation et la déportation d’Anne, Mme Gies a découvert et préservé son journal qui a ensuite été publié après la guerre.

« Miep Gies a risqué d’être tuée ou envoyée dans un camp de travail pour avoir caché la famille Frank, a rappelé le maire Anthony Housefather. Tout comme d’autres personnes dont nous avons honoré la mémoire sur notre Promenade des droits de la personne, Miep Gies a mis sa propre sécurité en péril pour aider les autres et, à sa façon, combattre un mal horrible. »

Miep Gies est née à Vienne en 1909. À l’âge de 11 ans, elle est envoyée dans une famille d’accueil aux Pays-Bas à cause des restrictions alimentaires en Autriche. En 1933, l’homme d’affaires Otto Frank l’engage comme employée de bureau. M. Frank avait fui l’Allemagne avec sa femme Edith et leurs filles, Margot et Anne, pour échapper aux lois discriminatoires à l’endroit des citoyens juifs.

En mai 1940, les Pays-Bas capitulent devant l’Allemagne nazie. Pendant les années de l’Occupation, Miep Gies refuse de se joindre aux associations nazies locales, tout en sachant ce qu’elle risque à cause de son opposition. Comme en Allemagne, les nazis adoptent des lois discriminatoires envers les Juifs et, en juillet 1942, ils commencent à les déporter vers les camps de concentration.

C’est dans ce contexte de discrimination raciale et de violence qu’Otto Frank demande à Miep Gies si elle veut bien prendre soin des membres de sa famille en les cachant dans les pièces isolées à l’arrière de l’immeuble où sont les bureaux de sa compagnie. Malgré le risque que cela représente pour elle-même et pour ceux qui l’aideront, elle accepte. La famille Frank et cinq autres personnes resteront cachées là jusqu’au 4 août 1944, alors qu’un informateur anonyme dévoilera l’existence de la cachette à la police secrète nazie. Toutes les personnes qui s’y trouvent alors sont transportées dans des camps de concentration.

Le 5 mai 1945, les troupes canadiennes libèrent les Pays-Bas. Otto Frank a survécu aux camps de concentration et il retourne à Amsterdam. Lorsqu’il apprend que sa femme et ses filles ont été tuées, Miep Gies lui remet le journal d’Anne qu’elle avait découvert et gardé sur son bureau sans le lire. En 1947, Otto Frank publie le journal d’Anne en néerlandais. Il est ensuite publié en anglais sous le titre Anne Frank, The Diary of a Young Girl (Anne Frank : Le journal d’une jeune fille)

Après la guerre, Miep Gies a travaillé pour Otto Frank alors qu’il s’occupait de compiler et d’éditer le journal de sa fille, et elle s’est ensuite consacrée à parler du journal et à répondre aux lettres envoyées de partout dans le monde. Après la mort d’Otto Frank, en 1980, elle a aussi continué à faire campagne contre les négateurs de l’Holocauste.

« Sans le courage de Miep Gies et celui d’autres personnes comme elle, il n’y aurait pas eu de Journal d’Anne Frank », rappelle la conseillère Ruth Kovac, qui préside la cérémonie sur la Promenade des droits de la personne avec les conseillers Mike Cohen et Steven Erdelyi.

La Promenade des droits de la personne (située au parc Pierre Elliott Trudeau, 6975 ch. Mackle), a été inaugurée en 2000 et elle est dédiée aux hommes et aux femmes qui ont assuré la défense des droits humains.

Pour en savoir plus sur les autres personnes honorées, le public est invité à consulter www.cotesaintluc.org/fr/Promenade

- 30 -

Pour plus d’information : Darryl Levine, Directeur des Affaires publiques et des communications,
514-485-8905, dlevine@cotesaintluc.org

Plus de 65 000 km de patrouille bénévole pour la prévention du crime à Côte Saint-Luc

Côte Saint-Luc, le 27 avril 2009 – Au cours du mois de mars, les Citoyens en patrouille bénévoles (vCOP) ont consigné 375 heures de patrouille, soit 2 550 km dans les rues de la ville, renforçant ainsi la protection des résidants, comme le souligne le membre du conseil responsable de la sécurité publique.

« Les bénévoles vCOP ont participé aux recherches pour retrouver une personne disparue, ils ont signalé une barrière brisée protégeant l’accès à une garderie, ainsi que 20 portes de garage et une porte de résidence laissées ouvertes, pour ne nommer que quelques-unes de leurs interventions. »

La Ville de Côte Saint-Luc tiendra une séance d’information le mardi 5 mai, à 19 h, à l’auditorium de l’hôtel de ville de Côte Saint-Luc (5801 boul. Cavendish) pour les résidants qui souhaitent se joindre à vCOP.

Travaillant avec la Sécurité publique de Côte Saint-Luc, les Services médicaux d’urgence (SMU) et le Service de police de la Ville de Montréal, les bénévoles vCOP patrouillent dans la ville, ils surveillent et signalent tout problème et toute activité suspecte. Côte Saint-Luc a été la première ville au Québec à implanter ce programme novateur de surveillance-de-quartier-sur-roues, en 2006. Des programmes similaires existent aussi dans d’autres communautés au Canada et aux États-Unis.

Environ 70 bénévoles patrouillent dans les rues de Côte Saint-Luc, dans des véhicules spécialement identifiés, à pied ou à vélo. Dans leur rôle d’observateur partout dans la ville, les bénévoles signalent aux autorités locales les situations d’urgence ou non urgentes. Une cotisation unique de 75 $ sert à défrayer le coût des uniformes et des accessoires.

Depuis sa création en juillet 2006, les bénévoles de vCOP ont fait 11 572 heures de patrouille, soit 65 126 km dans les rues de la ville, ce qui est équivaut à sept voyages aller-retour entre Montréal et Los Angeles.

Pour plus d’information ou pour vous joindre au programme vCOP, veuillez téléphoner au 514 485-6800, envoyez un courriel à vcop@CoteSaintLuc.org, ou visitez www.CoteSaintLuc.org/en/vcop.

-30-

Pour plus d’information : Darryl Levine, Directeur des Affaires publiques et des communications,
514-485-8905, dlevine@cotesaintluc.org

 

Côte Saint-Luc amorce la réfection de plus du tiers de ses conduites endommagées

Côte Saint-Luc, le 15 avril 2009 – La Ville de Côte Saint-Luc a commencé la semaine dernière les travaux prévus en 2009 sur son réseau d’infrastructures de l’eau et s’attend à ce que les travaux effectués cette année contribuent à réduire d’environ un tiers le nombre de bris des canalisations souterraines.

Pour 2009, la ville a planifié de réparer les conduites souterraines dans 31 rues, au coût de 5 millions de dollars. La plus grande partie du financement de ce projet provient des fonds d’infrastructure des gouvernements du Canada et du Québec. Le travail consiste à insérer un chemisage protecteur à l’intérieur des conduites, aux endroits plus faibles, pour prévenir les fuites, une technique moins coûteuse que l’excavation et le remplacement des vieilles conduites.

« Lorsque la Ville de Côte Saint-Luc a pris le contrôle du réseau, le 1er janvier 2006, nous avons fait des infrastructures de l’eau une priorité, indique le maire Anthony Housefather. Nous avons étudié l’état du réseau d’aqueduc et d’égout afin de déterminer la façon la plus avantageuse d’investir dans nos infrastructures. Nous prévoyons que les réparations de cette année aideront à réduire de plus du tiers les bris de conduites d’eau. Ainsi, notre ville et ses résidants devraient profiter des améliorations apportées au réseau pour les 50 prochaines années. »

Une signalisation a été installée dans les rues de la ville aux endroits où les travaux sont en cours. Les résidants recevront aussi une lettre les informant des travaux devant être effectués sur leur rue.

Pour minimiser les interruptions du service d’aqueduc, Côte Saint-Luc installera sur les rues affectées un réseau de surface temporaire pour l’alimentation en eau. Il y aura toutefois une interruption de service pour environ deux heures au moment de l’installation du nouveau réseau, mais par la suite le service sera fiable et sécuritaire. Le réseau de surface est moins dérangeant que l’excavation des rues, une procédure invasive qui rendrait difficile ou impossible pour les résidants de conduire leur voiture jusqu’à leur entrée.

« Il s’agit d’un projet d’envergure qui affecte beaucoup de résidants, affirme le conseiller Mitchell Brownstein, membre du conseil responsable des Travaux publics. Cependant, nous minimisons les inconvénients pour les résidants en communiquant avec eux à l’avance, en utilisant un réseau de surface temporaire pour l’alimentation en eau durant les travaux, évitant ainsi d’avoir à excaver la chaussée, et en prévenant même les interruptions de service temporaires lors des fêtes religieuses quand les résidants ont besoin d’eau pour préparer les repas. »

L’eau qui circule dans le réseau temporaire d’alimentation de surface est vérifiée régulièrement au moyen d’une série de tests pour assurer que sa qualité dépasse les normes de sécurité.

Des travaux de réparation seront entrepris sur les rues suivantes : av. Alpine (entre le ch. Fleet et le ch.Merton), boul. Cavendish (au sud du ch. Kildare), av. Parkhaven (entre le ch. Kildare et l’av. Trinity), av. Pinedale (entre le ch. Baily et le ch. Fleet), et av. Randall (entre le ch. Baily et le ch. Fleet). Les travaux sur les autres rues seront effectués plus tard.

Côte Saint-Luc a dépensé ou mis de côté plus de 11 millions de dollars pour les réparations, l’entretien et l’amélioration de notre réseau d’infrastructure de l’eau, de 2006 à 2009.

-30-

Pour plus d’information : Darryl Levine, Directeur des Affaires publiques et des communications,
514-485-8905, dlevine@cotesaintluc.org

Les résidants ont jusqu’au 31 mars pour choisir leur bac bleu

Côte Saint-Luc, le 27 février 2009 – Les résidants de Côte Saint-Luc ont jusqu’au 31 mars pour choisir entre trois formats de bacs bleus, qui seront livrés au printemps aux maisons unifamiliales et aux duplex.

« En 2008, Côte Saint-Luc a instauré le recyclage dans les immeubles d’appartements et les condominiums. Cette initiative a contribué à faire augmenter notre taux global de recyclage et à réduire la quantité d’ordures envoyées aux sites d’enfouissement. Avec l’introduction en 2009 des nouveaux bacs bleus de plus grandes dimensions pour les maisons unifamiliales et les duplex, nous espérons améliorer encore notre taux de recyclage, déclare le maire Anthony Housefather.»

Les bacs bleus sont disponibles en trois formats, soit 120 litres, 240 litres et 360 litres. Les résidants recevront un dépliant détaillé par la poste avec plus d’information. Les résidants peuvent indiquer leur choix en laissant un message au 514-485-6868 poste 5555, en complétant le formulaire Web à ecoCSL.org ou en se rendant à l’hôtel de ville (5801, boul. Cavendish), en semaine entre 8 h 30 et 16 h 30.

Si les résidants ne communiquent leur choix avant le 31 mars 2009, ils recevront automatiquement le bac bleu de format moyen (240 L). Le nouveau bac bleu roulant arrivera en mai ou juin. Les résidants doivent utiliser leur bac bleu dès qu’ils le reçoivent. Nous commencerons à collecter les contenus des nouveaux bacs bleus dès qu’ils seront livrés, parce que les camions de recyclage utiliseront un bras mécanique pour lever les bacs bleus et en verser le contenu dans le camion. Ces camions ne peuvent être utilisés pour la collecte des anciennes boîtes bleues.

« Nous reconnaissons que l’industrie du recyclage accuse un recul en raison de la crise économique actuelle. Nous vous encourageons à continuer de recycler les articles plutôt que de les jeter aux ordures, et nous vous incitons aussi à réduire la quantité de déchets domestiques que vous produisez et à réutiliser lorsque c’est possible, affirme le maire Housefather.»

Afin d’obtenir le plus bas prix pour la collecte du recyclage, Côte Saint-Luc s’est joint à treize autres municipalités de banlieue sur l’île de Montréal qui adopteront les nouveaux bacs bleus de plus grandes dimensions pour les maisons unifamiliales et les duplex. Ces bacs remplacent les anciennes boîtes bleues en usage depuis les années 1980.

« Tandis que les sites d’enfouissement de l’île de Montréal et des environs sont presque arrivés à saturation et doivent graduellement fermer leur porte, le gouvernement du Québec nous a chargés d’augmenter le taux de détournement des déchets de l’enfouissement vers le recyclage et la récupération des matières organiques. Nous devons réduire, réutiliser puis recycler, affirme la conseillère Dida Berku, responsable du dossier de l’environnement. »

Outre offrir plus d’espace pour entreposer les recyclables, avec ces nouveaux bacs, il ne sera plus nécessaire d’en trier le contenu. Les résidants pourront mélanger le papier, le carton, le plastique, le métal et le verre dans le nouveau bac bleu. Et puisqu’il est muni de roues, le nouveau bac sera plus facile à déplacer jusqu’au bord de la rue. Il a aussi un couvercle pour protéger le contenu de la pluie et de la neige, ce qui évite que le vent puisse disperser les matières recyclables dans la rue le jour de la collecte.

Les propriétaires d’une maison unifamiliale et duplex ont été facturé un tarif unique de 50 $ sur leur compte de taxes. Les propriétaires d’un duplex, recevront un bac bleu de 240 L à partager avec leur locataire, puisqu’un seul bac a été facturé leur compte de taxes. Pour commander un deuxième bac bleu (au coût de 50 $), les résidants peuvent téléphoner au 514-485-6868, poste 5555 avant le 31 mars.

-30-

Pour plus d’information : Darryl Levine, Directeur des Affaires publiques et des communications,
514-485-8905, dlevine@cotesaintluc.org

La ville, partenaires et participants ont recueilli 2 500 $ pour le Manoir Ronald McDonald

CSL helps raise $2,500 for Ronald McDonald House at Winter Carnival 2009

Les conseillers Allan J. Levine, Ruth Kovac, Mitchell Brownstein, Mike Cohen, le maire Anthony Housefather et le directeur des loisirs et des parcs David Taveroff présentent 2 500 $ au Manoir Ronald McDonald dimanche le 8 février 2009 pendant le Carnaval d'hiver de Côte Saint-Luc.

Le Manoir offre un deuxième chez-soi aux familles qui ont un enfant gravement malade traité dans un hôpital de Montréal. L’information sur le Manoir est disponible au www.rmhc.ca.

La ville et les cols bleus signent une convention collective

Mayor Anthony Housefather

Le maire Anthony Housefather coupe un gâteau après avoir signé une nouvelle convention collective avec les cols bleu de la ville


La Ville de Côte Saint-Luc et le Syndicat des Cols bleus regroupés de Montréal, local 301, syndicat représentant les employés cols bleus de Côte Saint-Luc, ont signé une nouvelle convention collective le vendredi 13 février à 14 h 30, à l’hôtel de ville de Côte Saint-Luc. La nouvelle convention collective sera en vigueur jusqu’au 31 décembre 2012.

« La convention collective que nous avons négociée apporte des résultats favorables autant pour Côte Saint-Luc que pour ses employés cols bleus, annonce le maire Anthony Housefather. Cette entente tient compte des besoins particuliers de notre ville, ce qui n’était pas possible lorsque Côte Saint-Luc faisait partie de la mégaville de Montréal. »

Voici un aperçu des points saillants de la convention collective : le retour à la semaine de 38 et 39 heures comme avant les fusions (selon la nature du travail effectué) et l’introduction des quarts de travail réguliers de nuit et de fin de semaine – des mesures qui réduiront les coûts liés aux heures supplémentaires; des augmentations de salaire de 1,5 à 2,5 pour cent par année pour la durée de la convention; le droit de la ville à l’embauche d’étudiants qui seront visés seulement par certaines clauses de la convention collective; un gel des jours de maladie et des jours de vacances; le retour au système d’avant les fusions en ce qui concerne les journées mobiles et les jours fériés; des relevés de paye sans papier   procédé plus efficace qui permet d’économiser du temps; des descriptions de tâches mises à jour et mieux adaptées aux besoins de la ville; une meilleure collaboration entre la ville et le syndicat pour les mesures disciplinaires lorsque c’est nécessaire; des règles claires sur la permanence, et la mise sur pied de programmes visant l’amélioration du travail par la formation collaborative.

« Comme il est spécifié dans le document, cette convention collective reflète la volonté des parties d’instaurer de nouvelles pratiques en matière de relations de travail et de collaborer à la mise au point de nouvelles façons de réaliser la mission de la ville concernant les services et les utilités publiques au meilleur coût possible, dans le meilleur intérêt des citoyens et des employés », affirme le conseiller Mitchell Brownstein, conseiller responsable des Travaux publics.

Selon les saisons, de 45 à 90 employés du syndicat des cols bleus sont à l’emploi de Côte Saint-Luc, précise le maire. Ces employés effectuent différentes tâches, incluant sans s’y limiter le déneigement, la réparation des nids-de-poule, le nettoyage des parcs et la plantation des fleurs.

« Les travailleurs cols bleus aiment vraiment travailler pour la Ville de Côte Saint-Luc et nos relations déjà harmonieuses avec eux ont beaucoup aidé tout au long des négociations, indique le maire Housefather. Je suis très fier du fait que toutes les négociations ont été menées à l’interne par la ville, et je profite de l’occasion pour féliciter Nadia Di Furia, notre directrice des ressources humaines, ainsi que tous les autres qui ont participé aux négociations, du côté de la ville comme du côté du syndicat. Les négociations se sont déroulées avec collégialité, dans le respect mutuel et sans perdre de vue l’objectif qui était de conclure une convention collective avantageuse pour les deux parties. Je crois que nous avons réalisé notre objectif. »